最近の悩みごと

こんにちは!
大阪支店の関谷です。

4月から社会人2年目となりました。
この1年、先輩の背中を追いかけて
常に追い抜きたいという気持ちで業務に取り組んでいました。

そのときは、今までできなかったことができるようになるのが嬉しく
成功体験を積むことを楽しく感じていました。

でも、今は後輩ができて教える立場にもなりました。
私と同じ大阪支店の新入社員5名は、みんな個性があって
なんでも前向きに取り組んでいて
積極的に先輩の業務やスキルを盗んでいます。(もちろんいい意味です!!)

それは、とてもいいことですが、同時に不安でもあります。

今私が進めている業務を彼らが進めたらもっとうまく回るんじゃないか?
まだ私が出来てないことを、先に身につけてもっと進むんじゃないか?
などと次から次に心配事が頭に浮かびます。

でも、新入社員が勢いがあると
既存社員は負けないようにさらに頑張ろうと思えますよね。
そういった循環ができると
全体のレベルはどんどんどんどん上がっていくと思います。

不安があることに違いはないですが(笑)、
新入社員のおかげで頑張れている自分もいます。
わたしも、彼らに負けずこれからもレベルアップして
社内社外から必要とされる人材を目指していきたいと思います!

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