許認可・ビザ・補助金　全国対応　国内最大級の行政書士法人

行政書士の業務とは・・・？

行政書士＝社会問題解決の専門家と考えています。
社会を揺るがすような事故も事件も、実は行政書士業務と密接な関係があります。

行政書士が果たすべき役割は、
事業者や個人が行政のルールを守れるよう、導くこと。

この役割をしっかり担うことが出来れば、
行政は適正な規制ができ、
事業者はリスクを軽減して、安定的に事業でき、
個人も安心して生活することができ、
社会は被害を受けずにすみます。

これまでにも、自分達にもっと力があれば、防げたと思える事件・事故があります。
その時の悔しい思いが、業務拡大の原動力です。

社会にはたくさんの問題があり、乗り越えるべき課題が山積しています。
これらは、同情しても、非難しても、デモをしても、解決しない社会問題です。

行政書士には、このような社会問題を解決する役割があります。
どのような規制が適切なのか、適正な内部監査の運用はどのようなものかなど、
行政機関とも協力しながら、再発防止を図ることができます。

後は、それをやりきる勇気と実行力です。それこそが志です。
社会を正しい方向に導きたい人を仲間に加えたいと思っています。

これからも、当社にしかできないような難しい社会問題を次々と解決し、
永続的に社会に良い影響を与え続けるようなそんな会社を目指します。

3年後にどうなっていたいですか？

私が学生によく問いかける言葉です。
なかなか即答することは難しい質問ですが、
3年後の自分の姿を想定することで、何をすべきかが見えてきます。 

そして、今どんな会社に就職すべきかが分かってきます。 
将来の自分の姿は、ひとそれぞれです。 
いろんな考え方、生き方があっていいと思います。 
だからこそ、就職先は戦略的に選んでほしいと思っています。 

私たちの会社は、仕事をトコトンする会社です。 
世界最速スピードで業務を進め、常に抜本的な業務改善を行い、
顧客満足度は「大満足」だけを目指しています。 
仕事によって、自然と磨かれ、成長していきます。

オールスター経営

経営方針　「全員リーダー経営」

サポート行政書士法人では、「全員リーダー経営」の経営方針のもと、
チームのリーダーもメンバーも、全員がリーダーとして関与することを重視しています。

求める資質・姿勢は、以下の通りです。

1．チームの目標や結果にコミットし、自分事として取り組み、成果を最大化させる人
2．常に全体最適の観点で考え、決断し、行動・変化を続ける人
3．社内外の協力を得て、関わる人の能力を最大限に引き出し、最適な協働を促す人
4．多様な価値観を尊重し、変化に柔軟に対応し、機会を創造する人

会社としての大きな経営理念・ビジョンに基づき、
1人1人が、主体的・能動的に取り組み、決断し、行動を続けることで、
変化に強くしなやかに成長を続ける組織が実現します。

全員が全員、同じようなリーダーになる必要はありません。
各自の強みを生かして、統率するリーダー・変革するリーダー・支えるリーダー等、
最も自分の能力が発揮できるリーダーを目指してください。

今のあなたにピッタリではありません

応募者に「私にピッタリだと思いました。」って言われると、
「多分違うと思います。」って答えてしまいます。

20代前半の人がすぐについていける環境ではありません。
なんせ、世界最速スピードで動いている会社ですから。

初めは、思い切りビックリしてください。でも大丈夫です。
経営理念に共感し、向上心があれば、
今のあなたにピッタリでなくても、急成長したあなたにはピッタリになります。
私たちは、あなたに最大限の期待をして、化学反応を起こします。

仲間になりませんか

私たちの最終目標は、経営理念です。

・顧客と社会の課題を最速で解決する

・すべての人が輝くオールスター社会を創る

達成するのは、本当に難しいです。
でも、達成しようとする過程は、とっても楽しいです。

仕事をする上で、「何をするか？」よりももっと大切な要素があります。
「誰と一緒にするか？」です。
食事だって、何を食べるかより誰と食べるかのほうが重要ですよね。

想いを共有する仲間を増やして、もっと楽しくバリバリ仕事したいと思っています。
私たちと一緒に人生を歩きませんか。