员工故事（个人版2）

更新时间：2025年12月1日

你只活一次。
您愿意在一个可以最大限度发挥您的能力的环境中与我们一起工作吗？

在这里性格各异、支持性强的行政书士公司员工的成长故事被介绍。

Kumi女士已在公司工作了11年。

SG（支援行政书士法人）首批外国留学生新毕业生我作为一名

Kumi先生在SG是如何成长的？

【目标人物：须美须美久美（在公司工作11年）】

[轮廓]

　加入时间：2014年

　职位：顾问

　负责：一般签证/许可证

1：与SG相遇

当我开始找工作时，我正在寻找一个完全不同的行业。

然而，当我继续寻找工作时，我意识到与行业本身不匹配。

我尝试从做自己喜欢的事情的角度去找工作，但还是没有成功。

在这样的时候，工作内容 “不是，”谁“我意识到工作对我来说很重要。

无论如何人力资源人员氛围而且，观察面部表情我牢记这一点。

SG的工作是``将想法转化为金钱我也很享受我的实习经历。

我很享受在SG的工作，那里有很多和我年龄相仿的人，每个人都很开朗。我就是这么感觉的。

2：优点和缺点

加入SG后尝试各种事情这是。

然而，成为社会的一员并不容易。

当我还是一名学生时，我越努力，我的成绩就越好。不适合工作在那里。

高超的交流技巧客户服务是 Kumi 先生的专长。它变成了。

即使你是第一次见到某人，你也会毫不犹豫地微笑着迎接他们。找出客户最想要什么。

然而，长时间专注于一件事是我不擅长的。曾是。无论我多么努力，我始终不擅长。

我工作中途注意力不集中，工作没有按计划进行。

我以为只要我努力，我就能做任何事。我的极限当我发现时我很失望。

我要成为应届毕业生中的第一！我已经尽力了，但是为什么我做不到呢？

当我无法取得任何进展时我该怎么办？

3：解决方案的线索已经出现

SG的工作范围确实很广泛。

每当我遇到不适合的墙时，我就会思考该怎么办。

当时发挥SG优势的企业文化而且，有朋友在场我得到了帮助

凭借能够发挥 SG 优势的企业文化，沟通技巧是武器它变成了。

关于注意力不集中的问题，改进使其可以在短时间内完成我环顾四周，看看是否有地方可以做。

并且，与您专业领域的朋友合作这使我们能够发挥彼此的优势，优势互补。

此外，我的朋友有时比我更了解我，并主动帮助我。

承认自己的弱点，依靠你的朋友也很重要得知此事后，

我肩上的重担已经卸下，现在我可以按照自己的方式工作了。

现在作为顾问，沟通能力是我的强项我在日常工作中充分利用了这一点。

4：与外籍员工的关系

第一代外籍应届毕业生として，11年已经过去了。

现在，外籍员工的领导地位我在那里度过了更多的时间。

从根本上”人“喜欢。

发现每个人身上的优点，

我交朋友沟通技巧以确定最佳的互动方式所有者。

得益于鼓励员工精益求精的公司文化，他们现在5 分钟内与客户建立信任就变成这样了。

比独自一人大家玩得开心！我牢记着这一点，不知不觉间，崇拜我的后辈就多了起来。

通过增加公司内部同事的数量，我们可以一起工作我现在的目标是玩得开心是的

在新加坡，鼓励您发挥自己优势的公司文化，支持你、支持你的朋友，

企业制度，让你弹性工作，按照自己的方式工作已就位。

通过面对自己和你的事业，拓展你的优势和可能性有可能。

★问答告诉我！久美先生★

最受外籍员工推崇顾问 久美桑都会对学生的问题做出真实的解答！

Q1：当事情不顺利时，你是如何鼓励自己的？

「鼓励“而不是将引导您找到解决方案有很多东西。

老年人高于一切采取行动很重要他告诉我。

「最重要的是立即复查并尽力康复。即使是九年后的今天，我仍然记得有人告诉我这件事。

当你犯了错误，给周围的人带来麻烦时，与其去指责别人，成为第一个解决问题的人做到了。

思考很重要，但是通过行动，你才能看到自己应该走的路。我认同。